Corporate Content Project Manager – Recruté

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NOTRE CLIENT

Notre client, leader international de solutions technologiques premium, a recruté un Corporate Content Project Manager pour concevoir et déployer des plans de communication multicanaux sur les sujets stratégiques du groupe.

Poste basé à Paris.

VOS MISSIONS

Au sein de la Direction Marketing et Communication et rattaché à la Directrice de la Communication, le.a Corporate Content Project Manager est garant de la production des contenus 360°, de leur diffusion sur l’ensemble des canaux externes comme internes et de leur bonne rédaction et traduction pour les versions anglophones.

Les principales missions du Corporate Content Project Manager sont :

• Concevoir et déployer un plan de communication 360° sur les sujets groupe avec un focus sur les communications financières, stratégiques et innovation
• Créer les contenus en collaboration avec le studio interne et les agences dans le respect des délais prévus
• Coordonner avec les différentes équipes internes :
  • Digital pour l’intégration et la publication des contenus sur le site et les réseaux sociaux
  • Communication Interne pour prendre en compte et coordonner leurs actions avec le plan global
  • Relations Presse pour proposer des sujets, contenus susceptible d’intéresser les médias

Au sein d’une équipe de 3 personnes, le ou la Corporate Content Project Manager aura la responsabilité de produire et/ou traduire les contenus en anglais, sa langue natale. Il ou elle devra aussi contrôler la production anglophone des documents et supports de communication créés par les autres services pour s’assurer de la bonne cohérence des messages diffusés.

Etre un anglo-saxon natif est indispensable pour mener à bien vos missions !

VOTRE PROFIL

• Une formation en communication de type Celsa
• 5 ans d’expérience minimum dans la création et la production de contenus corporate
• Une capacité à concevoir une stratégie de communication 360 la plus adaptée aux objectifs
• Une parfaite maîtrise des codes et des techniques d’écriture pour produire des messages percutants
• Un réel savoir-faire dans la rédaction de briefs et la capacité à challenger les créatifs pour obtenir le meilleur
• Une forte capacité à gérer les priorités et à travailler dans l’urgence quand l’actualité le nécessite
• Une très forte appétence pour les univers technologiques, la finance et l’expérience client serait un plus
• Autonomie, Créativité, Organisation et Rigueur seront également des qualités essentielles
• Natif anglophone OBLIGATOIRE

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